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長期來中油僱用人員甄試是相當熱門的一項就業考試,每年吸引許多考生報考。在僧多粥少的情況下,如何有效率準備、獲取高分,花最少時間,得到最高的報酬,成為諸多考生的共同心願。緣此,宏典文化聽到考生們的心聲,力邀各大名師,蒐羅中油僱用人員招考例年考題,絞盡腦汁,編寫出「中油僱用人員甄試共同科目2合1闖關筆記」系列,務求滿足考生的殷殷期盼。
本書濃縮各考科「一定會考」的考點,經由作者精心挑選、分類。透過圖形、表格呈現,幫助考生記憶,並在每個焦點之後附上精選考題,讓考生可以時時檢驗自身實力,針對不足之處再行加強。
▌中油僱用人員招考企業管理準備策略與分析
企業管理主要架構包括兩大部分:管理功能(規劃、組織、領導及控制)與企業功能(生產、行銷、人力資源、研發、財務)。惟其內容相當廣泛,各種企業管理的相關問題,譬如經濟學原理、投資學、貨幣銀行學、國際貿易理論與實務、會計學、銀行法、政治學、心理學、公平交易法、全民健保法、勞基法、勞工保險條例、勞工退休金條例,以及最近的國內外時事,均在命題之列,題目繁多且非常靈活。
雖然企業管理範圍廣泛,仍適用八二法則,要獲取高分尤其要加強領導理論、激勵理論、管理功能、目標管理、財務管理及產業競爭力分析等項目之研讀。
中油企管考題命題焦點分析如下:
(一) 企業功能:企業之五大功能(生產、行銷、人力資源、研究發展及財務管理)中,以財務管理為考試的焦點所在,財務報表科目、財務比率計算等題目頻出,人力資源管理及生產管理也佔有一定出題比重。
(二) 管理功能:考題高度集中於領導與激勵、管理者技能角色、組織結構與設計、管理之規劃與控制功能、組織文化。
(三) 企管概論:產業競爭力分析、BCG矩陣等概念為熱門考點,企業社會責任、企業併購與多角化經營等概念亦有相關考題,及出現少數名詞解釋題(如GDP、ODM等)。
(四) 其他:企業決策及策略管理議題佔比較高,另外,組織之變革管理、全球化相關議題亦有出現,考生亦應注意。
▌中油僱用人員招考會計學科準備策略與分析
中油招考專業科目「會計學概要」一科,其命題方向主要以「初級會計學」為範疇,自會計六大程序到,各項資產或負債之會計處理都有命題落點,但傳統的命題焦點如:銀行存款調節表、權益組程內容、每股盈餘、存貨計價錯誤之影響、折舊費用之計提、資產交換、資產減損、公司發行與攤銷、金融資產分類、採權益法之投資、營業活動現金流量等章節,都經常有觀念或計算題出現,因此讀者對於這些章節內容應多加留意。
會計學考題靈活多變,考生對每個單元內容一定要融會貫通,題目貴在精不在多,相同的考點往往會以不同的方式出題,甚至跨越不同的主題來命題,因此務求理解每個會計原理之意涵。最後勤加練習考古題,藉由大量練習,以戰養戰,找出自己之不足加以補強,切勿死背記憶。







